DytSadok.info

Порядок реагування на випадки булінгу

У випадку виявлення факту булінгу

порядок реагування

інцидент розглядається одразу працівником, який став очевидцем, або до кого надійшло звернення з приводу булінгу;
заклад освіти надає підтримку особі, яка стала жертвою булінгу, забезпечуючи припинення будь-яких дій, які можуть створювати фізичний та психологічний тиск;
заклад повідомляє батькам
представник керівництва спілкується з усіма сторонами конфлікту;
за необхідності застосовують дисциплінарні заходи, які передбачені Статутом або іншими дисциплінарними документами закладу;
практичний психолог працює з ініціатором/ініціаторами та свідками випадку булінгу.

Склад комісії

Комісія складається з голови, заступника голови, секретаря та не менше ніж п'яти її членів.
До складу комісії входять педагогічні (науково-педагогічні) працівники, у тому числі практичний психолог та соціальний педагог (за наявності) закладу освіти, представники служби у справах дітей та центру соціальних служб для сім'ї, дітей та молоді.
До участі в засіданні комісії за згодою залучаються батьки або інші законні представники малолітніх або неповнолітніх сторін булінгу (цькування), а також можуть залучатися сторони булінгу (цькування), представники інших суб'єктів реагування на випадки булінгу (цькування) в закладах освіти.